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履职情况

发布时间：2023-07-06 14:29:36 来源：天然气公司

为进一步提高场站员工技能水平，营造浓厚学习氛围，按照公司“内强素质外塑形象”争先进位活动要求，近期，公司加气母站深入开展“学比帮”活动，掀起全员“学习与实践”热潮。

学业务、学知识。每天利用晨会时间，组织各班组集中学习操作规程、岗位职责、设备维护保养等安全知识，提高安全理论知识水平；定期组织观看安全生产纪录片，增强员工安全防范意识。通过学习，全面提升员工安全意识和技能水平，进一步夯实安全生产工作基础。

比干劲、比能力。在站长组织下，该站四个班组相继开展了注油器维修和安全阀拆卸测评比试，考验各组实践能力与组织协调能力，经过激烈比拼，最终牟浩班组获得优秀班组。通过实际操作，加深员工对设备的熟悉度，也为“帮”阶段的实施提供参考依据。

传帮带、互帮助。着力从班组思想、管理、业务等方面出发，由先进班组一对一帮扶落后班组，通过实地操作、现场观摩等方式，提升班组业务技能水平与工作积极性，帮助落后班组在意识和实践上双向提高，在互帮互学中共同进步，形成风清气正的工作环境。

对标先进促提升，立足岗位做贡献。下一步，公司城西母站将继续以丰富的形式营造学习与提升氛围，加强技能人才队伍培养，抓紧抓实安全生产工作，确保场站安全平稳运行。