今年以来，日照交通能源集团服务开发有限公司创新建立以“学习知廉、教育敬廉、监督促廉、文化润廉”为内容的“四位一体”廉政教育体系，筑牢干部员工廉洁自律底线，在公司营造了风清气正的氛围。
学习知廉，学思践悟强党性
充分利用专题学习、集中学习、个人自学等形式，及时传达学习中央、省、市纪委会议和集团相关文件精神，组织干部职工观看《党风廉政教育微课堂》，通过“学、听、看、谈”，深入谈思想、讲体会，推动学习往深里走、往心里走、往实里走。
教育“敬廉”，明鉴得失守底线
将警示性、震慑性、教育性有机结合，使教育“看得见，摸得着”。组织观看《失守的青春》《扣好廉洁从政的“第一粒扣子”》等警示教育片，增强干部职工廉洁从业意识，提升拒腐防变“免疫力”。开展酒驾醉驾专题警示教育活动，引导干部职工深刻认识酒驾醉驾的严重危害，严格遵守规章制度，从根源上杜绝“酒驾醉驾”事件的发生。
监督“促廉”，建章立制筑堤坝
修订公司《合同管理办法》《采购管理办法》，加强招标采购、合同管理等重要环节的管控。强化责任意识，拧紧廉政“紧箍咒”，梳理廉政风险点，排查公司内部经费管理、招标采购、销售运营、固定资产管理等领域存在的廉政风险和薄弱环节，查找供应商准入、合同管理、物资采购等环节存在的突出问题，从源头筑牢防腐高墙。
文化“润廉”，丰富内涵育风尚
深度挖掘廉洁文化，以阵地品牌拓展廉洁文化建设广度。在公司内部开展“清风传家”教育，推动形成“人人来参与，个个受教育，事事守规矩”的氛围。引导干部职工积极参与“我的家风故事”征文活动，职工撰写的家风故事《忠厚传家久 诗书继世长》在集团《清风警鉴》发表，积极传播廉洁正能量。
（转自大众报业·齐鲁壹点）
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